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企业安全、健康、环境(EHS)全面管理训练(上海,12月6-(浏览:次)

  • 课程原价:4200
  • 优惠价格:4200
  • 上课班制:全日制
  • 课程类型:普通课程
  • 授课时间:2017年12月6-8日
  • 授课对象:企业安全、健康、环境(EHS)全面管理训练
  • 关 键 词:企业安全
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  • 北京曼顿企业管理咨询有限公司

    加入时间:2017年07月14日
    认证情况:未通过身份证认证 未上传办学许可证
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    企业安全、健康、环境(EHS)全面管理训练(上海,12月6-8日) 【举办单位】北京曼顿培训网 www.mdpxb.com 中国培训资讯网 www.e71edu.com 【咨询电话】4006820825 010-56133998 13810210257 【培训日期】 北京,2017年11月8-10日;深圳,2017年11月22-24日 上海,2017年12月6-8日 【培训地点】北京、深圳、上海 【课程背景】 企业不消灭事故,事故就会消灭企业,这是昆山中荣爆炸事故告诉我们的 企业生产是构建和谐社会的必然要求。安全生产是维护社会公平和正义的体现。目前,一些企业在高额利润的驱动下,无视从业人员的生命和健康,无视国家法律和政府监管,这实质上是蔑视和践踏社会公平正义。企业频繁出现安全事故,不仅损害了员工的生命安全,加大企业的生产成本,同时降低了企业在社会上和客户中的形象,严重影响了企业的健康发展,安全事故层出不穷。为了改善这种状况,此课程旨在将安全意识深入到企业的每一名员工的心中,教授员工行之有效的安全管理的方法,做到发生问题及时解决,并最终预防事故的发生。 企业成于安全,败于事故!任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,可能对于企业来说事故发生只有万分之一或更小的概率,但对家庭、个人却造成无法弥补的伤痛,就是100%。安全管理人员是企业的“保护神”。 摆在管理层面前的问题是:如何有效控制与HSE相关的风险?如何持续改进HSE相关的业绩?从而保证企业的健康发展。 【培训目的】 帮助企业各级管理人员掌握安全管理的一般方法,了解事故致因理论和安全管理体系的构建过程,以及必要的与HSE有关的法律知识; 掌握“危险、有害因素”辨识的方法,从根本上转变对安全管理的认识。 掌握危害与风险的辨识、评估及控制.结合世界级工厂HES管理方法; 掌握内部安全检查与安全隐患审查方法,结合实际工厂案例,对现场及作业设计提出改善思路,从根本上预防伤害; 掌握工厂的HSE管理体系和自我安全的保障方法与技巧。 【课程特色】 40%的案例+40%的研讨+20%的理论知识 4S------实用、实际、实例、实操 【课程大纲】 开篇:血淋淋的事实告诉我们什么? 第一讲:安全意识篇 ■人生的五种欲望 ■当前企业安全生产局势恶化成因分析即安全管理模式探讨 ■企业安全管理通病分析 ■企业提升全员安全意识的四个法则 ■杜绝“三违”,成就安全 ■现场安全管理之“四不伤害”原则 ■视频:安全演讲之《I chose to look the other way》 ■隐患=事故,轨迹交叉之不是不报时候未到 结束语:生于忧患,死于安乐 ■第一讲课程总结及收益:通过翔实的案例分享,从情感上改变员工的安全意识,使之从“要我安全”转变为“我要安全”的理念,着力培养员工的安全意愿; ■课程输出:安全事故案例的收集与整理。 开篇:小心是安全的前提,但很多时候,知识比小心更重要,如果你不具备知识,再小心也不知道危险所在 第二讲:预防为主篇 ■工厂安全十大理念 ■厂区安全“五严禁”和“五必须” ■本质安全原理与方法 ■安全隐患排查之事故模型法 ■安全风险的评估与控制策划 ■消防安全 ■危险品安全 ■机电安全 ■八大危险作业 ■特种设备安全 ■承包方安全 ■个人PPE管理 结束语:零灾害工厂=严格完善的安全标准×严格完善的执行力 ■课程总结和收益:学会如何编制企业安全标准,掌握现场安全隐患的辨识方法,拟定消除隐患的措施,从而从根源上杜绝灾害发生; ■课程输出:我们的安全标准 未遂事件(Near Miss)不安全行为 状况报告卡。 开篇:工作场所本身永远没有真正的安全,工作场所里人的行为决定了是否会有伤害发生,而管理者决定人的行为 第三讲:综合治理篇 ■现代安全管理特性探讨 ■安全“三同时” ■新安全生产法解析暨十大亮点 ■谁是企业安全负责人 ■安全法制建设及目前安全立法的最新动态 ■安全教育活动开展 ■安全监察 ■亡羊补牢之应急事故管理及处理技巧 结束语:再好的技术,再完美的规章,在实际操作层面也无法取代人自身的素质和责任心 ■课程总结和收益:了解现场安全管理的方式方法,学会如何展开全员安全教育、编制企业各类安全检查表,掌握企业安全合规性管理 ■课程输出:安全法规 安全监察表 开篇:开胸验肺的悲剧 第四讲:职业健康篇 ■凡是因工作原因所导致的疾病都是职业病吗? ■职业卫生“三同时” ■职业危害告知 ■职业危害防治 ■职业危害因素监控 ■体检与职业健康监护 结束语:保护员工健康是我们共同的责任 ■课程总结和收益:理解职业危害因素与职业病的关系,掌握企业内部职业病防治的方式方法; ■课程输出:职业健康监护档案。 开篇:这样的环境您愿意在此生活吗? 第五讲:环境保护篇 ■我通过呼吸排出二氧化碳是属于破坏环境吗? ■环境保护“三同时” ■水气声的管理 ■危险废弃物分类、标识、储存、处置及申报管理 结束语:还我蓝天白云,还我青山绿水 ■课程总结和收益:理解环境保护的内容,掌握环保申报和内部环境管理的方法; ■课程输出:危险废物台账 开篇:人管人累死人,制度管人,文化管人管住魂。 第六讲:安全文化篇 ■HSE委员会 ■安全物质文化 ■安全制度文化 ■安全精神文化 ■安全价值及行为规范文化 结束语:企业管理的最高境界是文化管理 ■课程收益:理解安全文化的重要性,掌握HSE委员会的建立和工作的展开; ■课程输出:年度安全文化活动计划 【费用及报名】 1、费用:培训费4200元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。 2、报名咨询:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鲍老师 3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函 4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程 5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
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